近日，山东威海乳山市殡葬事务服务中心招聘遗体冷藏室管理人员，其独特的招聘方式——要求应聘者在遗体冷藏室待10分钟才能进入面试环节，引发了广泛关注。

据乳山市政府网站12月6日发布的一则招聘公告，乳山鑫蜜客人力资源有限公司正在为乳山市殡葬事务服务中心招聘遗体冷藏室管理人员，薪酬待遇按乳山市公益岗工资待遇标准执行，夜间值班会给予相应补贴。这一岗位需要具有乳山市常住户口，能适应24小时倒班，完成单位夜间工作，年龄45周岁以下，能适应殡葬行业。而考试内容和方法一栏中明确表示，应试人员需要在遗体冷藏室待10分钟，现场测试合格人员才能进入面试。

这一要求立刻引发了网友的广泛关注和讨论。乳山市殡葬事务服务中心是乳山市民政局下属事业单位，其招聘公告中的这一特殊要求显然是为了筛选出心理素质过硬、适应殡葬行业特殊环境的求职者。

然而，也有网友对此提出了质疑。公开资料显示，遗体冷藏室管理人员是特殊岗位，需要近距离接触遗体，但可以穿戴防护服。前述招聘中的现场测试，可能是为了测试应试人员的心理素质。在西南某地从事多年殡仪馆管理工作的王先生也表示，实际操作中，遗体管理岗位和火化工等特殊岗位，待遇较普通工作人员会有所提高。

虽然招聘的是特殊岗位，但王先生认为，面试之前就到遗体冷藏室接受测试，违背了伦理。他建议可以进行专业的心理测试，或者设置见习期等，但不应该在面试前就设置这个现场测试环节。王先生还表示，自己在此前日常管理中，会采取轮岗的方式，让工作人员在其他岗位适应了殡仪馆工作环境后，再到这种特殊岗位，以便更快适应。

（图片来源：乳山市政府官网）

公开信息显示，乳山市殡葬事务服务中心是乳山市民政局下属事业单位。然而，极目新闻记者多次致电乳山市民政局、殡葬事务服务中心及发布招聘的乳山鑫蜜客人力资源有限公司，均未能接通电话。乳山市殡葬事务服务中心工作人员回应媒体采访时称，这只是一个考试方法，因为有的人比较忌讳或者害怕，待不了那么长时间，但工作又要求一个人待10分钟以上。乳山鑫蜜客人力资源有限公司工作人员则回应称，工资扣完五险之后为2200元，还有夜班费，但没有编制。

尽管该岗位待遇一般，且没有编制，但其特殊的招聘方式仍然引发了广泛关注。毕竟，在殡葬行业，心理素质的过硬程度，是每一个从业人员都需具备的基本素质。同时，如何在尊重人性伦理的前提下，筛选出真正适合这一岗位的人员，也是每一个招聘者需要深思的问题。